【老师背景】

n  中国农业大学MBA

n  清华大学/北京大学特约讲师

n  ISO9001国家注册审核员

n  河北大学工商学院校外导师

n  德鲁克研究学院研究者

n  中国劳动关系学院特聘讲师

n  长城汽车集团分公司副总经理

n  长城地产集团子集团公司副总经理

n  天津瑞普生物科技股份有限公司总经理

【从业经历】

张冬明老师先后供职于长城汽车、天津瑞普生物技术股份公司（中澳合资）等大型上市公司，历任质量主管、行政人力总监、精益推进经理、总经理助理、分公司总经理职务，15年房地产、机械制造业中高层企业管理经历历练，10年管理咨询、培训经验，具备系统、扎实的管理理论与实践基础，并持续对多家企业管理体系进行系统的设计、运行、评价与改进。

      2007 年至今曾任多个项目高级咨询师、项目经理、主持华电、大唐、临沂矿业集团、赤水旅发、贵州烟草等多家企业管理体系变革咨询项目。主持完成“制造业内部物流优化管理研究”等多篇研究论文，2011年主持河北省省级管理科研课题并获一等奖（课题编号：JRS-201105015），出版“烟草商业精益人力资源管理体系探究”著作。

专注组织设计（组织结构与集团管控）、人力资源（薪酬绩效、人才培养、中高层领导力提升）、企业文化、流程梳理与优化、生产现场管理研究和咨询实践，倡导现代企业管理理念与中国传统文化 有效融合为基础的咨询理念，聚焦管理实效，以“厚德.务实.专注.创新”为咨询导向，并提供后期的 延伸服务与支持，致力于客户价值提升。

【擅长领域】

中高层管理、企业文化

【擅长行业】

生产制造业、房地产、烟草、农牧、煤炭、电力

【咨询方向】

集团管控、企业文化、人力资源、流程梳理与优化

【主讲课程】

通用管理：《MTP》《下属激励与培养》        《教练式辅导》《知识管理》

《德鲁克：八项管理技能》        《高绩效团队建设与管理》

《关键人才培养》《实效沟通》       《职业素养》《采购谈判技巧》

《中高层领导力》《情绪压力管理》     《管理者能力提升的八项修炼》

《职业生涯规划》《绩效考核》       《工作分析（岗位说明书）》 

企业文化：《民营企业文化建设》             《传统文化与现代企业管理》

《企业文化建设落地生根》          《长城汽车企业文化案例解析》

【授课风格】

l  本源探求，逻辑性强，课程结构严谨

l  以启智开悟的方式使学员得到系统提高

l  丰富的实践案例让学员准确进行角色定位，达到学以致用的效果

l  全面提升学员的知识系统和综合素养

【部分授课记录】

2017年9月广汽传祺《高效沟通与下属培育》6期轮训

2017年10月长安汽车定州公司《从专业走向管理》4期轮训

2017年11月北汽集团总部《人力资源规划与定岗定编》2期轮训

2017年3月天津中环集团《带人带心的领导艺术》2期轮训

2017年4月江苏名和集团（建筑）《企业文化》3期轮训

2017年6湖北电信《教练式领导力》2期轮训

2017年7月中国中药集团《规范制度建设，提升管理效能》3期轮训

2017年8月圣象地板《团队建设与管理》2期轮训

2018年1月神东矿业服务公司《从技术到管理》5期轮训

2018年2月大唐河北分公司《中高层管理技能提升》3期轮训

2018年3月葛洲坝集团《基于胜任力模型的问题解决》2期轮训

【服务客户】

生产型企业：南车集团、吉利汽车、一汽大众、北京现代、三一重工、京城重工、TCL集团、青岛赛轮集团、恒天大迪、廊坊皓天光电集团、河北顺天电极、唐山开诚集团、河北东兴塑、廊坊皓天光电科技集团公司、保定巨龙等。

矿山煤电化工企业：大庆油田、临沂矿业集团、大唐当涂电厂、、华电煤业集团、吉林石化、神华神东煤炭华电宿州电厂、大唐当涂电厂贵州黔冠（南网）、山东临沂矿业集团、等。

建筑、房地产企业：中建一局华北公司、中国城市建设研究院、河北建设、华北设计研究院、郑州雅鑫物业、太原绿地地产、郑州地产集团、中原康城、、河北增民地产、中科院行政物业、中国城市建设研究院等。

烟草快消企业：伊利集团、蒙牛集团、金星啤酒、雪花啤酒、呼和浩特大世界商贸、江西中烟赣南卷烟厂、贵阳烟草、安顺烟草、济宁烟草、贵州中烟毕节卷烟厂、济宁烟草专卖局、黔东南州烟草专卖局等。

其他：威海国税局、中科院行政管理局、定州监狱、河北东兴塑胶、联通保定分公司、正大饲料、湖南宏展农牧、湛江国联水产、四川巨星、河南华英、河北青青特种养殖等。

济宁烟草专卖局——烟草专卖——企业文化咨询项目

贵阳/安顺/黔东南州烟草专卖局——烟草专卖——人力资源体系咨询项目

鄂尔多斯亿宏集团—房地产、建筑施工—人力资源、流程梳理与优化项目

郑州雅鑫——房地产开发、物业管理——ISO9001管理体系/薪酬/绩效项目

远东华人集团——房地产开发——集团管控、企业文化项目

中科院行政管理局科住物业——物业公司——绩效考核项目

中国城市建设研究院——建设部下属设计研究单位——企业文化咨询项目

廊坊皓天光电科技集团——电力配套—组织设计/薪酬/绩效、中高层领导力提升

保定巨龙——橡胶/硫化生产线、微波解冻设备——薪酬绩效项目

河北浩凯建材—玻璃毛条生产—薪酬绩效项目

赤水旅发（旅游）薪酬绩效项目

天津微电子总公司组织结构项目

保定裕东医院组织结构设计项目